Formar directivosJavier Fernández Aguado
El pensamiento de Javier Fernández Aguado, por lo que al Gobierno de Organizaciones y personas se refiere, se sitúa en torna a su propuesta de que las instituciones pueden ser entendidas bajo el prisma de un paradigma antropomórfico. Aplicar este modelo justifica la gestión de Conocimiento Organizatico, y provoca la necesidad de estudiar la "Gestión de la Voluntad" y la "Gestión de los Sentimientos". Además de estos dos modelos ha creado e implantado los de "Gestión de lo Imperfecto" y "Dirección por Hábitos". Formar directovos no es un capricho: se trata de una necesidad imperiossa en un mundo cada vez más competitivo.
PVP: 18,00 EurosPag.: 210Instituto Internacional Bravo Murillo.